history2022-05-30
【未経験可】人事コンサルタント【人事評価制度の設計・運用】【東京】【転勤なし】
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社名非公開 組織・人事コンサルタント 420万-900万

田中 和徳

どんな仕事か

【募集背景】 【最大5名まで】 企業の経営目標を達成させるための評価制度、『ビジョン実現型人事評価制度』を提供している当社。 人事評価制度の設計だけではなく、運用までサポートしており、クライアントの社員評価納得度は9割超と高いご評価を頂いております 業績拡大につき、人員の募集を行います。 【仕事内容】 人事コンサルタントとして、ビジョン実現型人事評価制度の設計や運用をお任せします。 【主な業務】 ・理念や経営計画の策定に携わる、クライアント経営層とのミーティング ・理念や経営計画を実現するための「評価」「賃金」「昇進昇格」制度の構築 ・月に一度のクライアント訪問を通じて、制度の運用に関するモニタリング、Todo確認。 【事業・仕事の魅力】 働き方改革等、生産性向上が問われている日本企業において、人事評価制度の見直しによる従業員の能力開発や、組織力の向上に取り組む企業が非常に増えております。 現在の社会問題にダイレクトに携われる事業は、成長実感を感じやすい環境といえるでしょう。 代表は著書も多数出版している業界のパイオニア的存在であり、HR領域のノウハウを学ぶことが可能です。 当社の評価制度は机上の空論で終わらせることなく、クライアントと共に組織の変革までコミットすることを重視しておりますので、クライアントに本質的な価値発揮をしたいという思いを持つ方のご応募をお待ちしております。

必要なスキル・経験

【必須要件】 ・大卒以上 以下、すべての業務経験をお持ちの方 ・営業、販売経験者 ・同社事業に興味があり、学ぶ姿勢がる方 ・同社理念に共感いただける方

歓迎条件

・BtoBの顧客折衝経験 ・経営者との顧客折衝経験

選考プロセス

書類選考 →1次面接(役員)→2次面接(代表)→ 内定 ※筆記試験、Web適性検査の実施がございます。

年収 420万-900万
年収補足 【待遇条件・昇給賞与】 昇給年1回、賞与年1回(決算賞与)、通勤手当(上限3万円) 【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
ポジション コンサルティング部
勤務地 東京都
勤務地への補足 東京都渋谷区広尾 JR山手線/恵比寿駅 ※転勤なし

担当エージェント

ライトハウス・グローバル
田中 和徳
経験年数 10年/ 東京都
前職 日系大手金融機関出身
【経歴】日系大手金融機関→人材紹介 ★異業種異職種転職、事業会社ハイレイヤーポジションに強みがあります。 下記、入社実績のある企業です。 興味のある方は、是非ご相談下さい。 【内定・入社実績企業】 ・株式会社ユーグレナ(東証一部/ミドリムシ/バイオベンチャー/オープンイノベーション) ・株式会社エフバイオス(バイオマス発電事業) ・株式会社ネットラーニングHD(コロナ下成長、Eラーニング最大手) ・株式会社アグリメディア(農業領域課題解決ベンチャー) ・株式会社CUC(旧M3DS、医療法人事業再生ベンチャー) ・BASE株式会社(お母さんも使えるECショップ) ・Sansan株式会社(マザーズ上場、名刺管理クラウド) ・株式会社FRONTEO(マザーズ上場、人工知能企業) ・ウェルスナビ株式会社(Fintechスタートアップ)
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