コンサルティング業界やIT業界では、戦略策定（コンサルティング）、システムの設計・開発、運用・保守をそれぞれのフェーズに特化した企業が存在し、分業体制を敷いているケースがほとんどです。一方、弊社では全フェーズを1つのチームが対応していく「一気通貫型」のスタイルを重視しています。クライアントの課題を「コンサルティングして終わり」ではなく、自分たちが提示した解決策の実行までやり抜くことで、真の課題解決に繋がると考えています。結果として、創業以来、日本を代表する金融機関のお客様から多く支持を得ることが出来ています。

長年にわたって金融機関のコンサルおよびシステム開発を担ってきた実績があり、金融ビジネスに対する深い理解と金融システムで必要とされる高レベルなパフォーマンスやセキュリティを担保したシステムを作る技術を持っています。クオンツ業務の請負や金融アルゴリズムの開発を担うフィナンシャルエンジニアが多数所属しており、金融業務の特殊性を理解した上で、クラウド、機械学習、AI技術などのモダンなテクノロジーへも対応できる点も強みと言えます。

大半の日系企業は管理職が高い評価を受ける為、マネジメント力を伸ばすことが是とされていますが当社は違います。「プレイヤーであれ」という価値観をベースに一人ひとりが最高のパフォーマンスを発揮でき、キャリア選択は多岐に渡ります。「マネジメント力」を評価されるメンバーもいれば、一人の部下も持たず「技術力」1本で評価を受けるシステムエンジニア、クライアントから高い「信頼」を獲得し、最前線でビジネスを生み出すコンサルタントと活躍の場は様々です。一流のビジネスパーソンとして高い付加価値を求められるハイレベルな環境があり、そこには年齢・性別・国籍は一切関係なく、完全実力重視で正当な評価を受けることができます。