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フォルトナ
岩崎 健
経験年数 7年/ 東京都
前職 外資戦略コンサルティングファーム
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「外資戦略コンサルティングファームの経験(採用含む)」×「エージェントとして有する企業幹部との強いコネクション」を基に、ご転職成功をサポートいたします ------------------------------------------------------------------- 私自身の外資戦略コンサルの経験、及びこれまでのご支援の経験から、 (1)未経験からのコンサル転職、(2)ポストコンサル転職、に強みを有しております。 (1)未経験からのコンサル転職 ・ソリューション:戦略、M&A、マーケティング、財務会計、組織人事、デジタル、業務/オペレーション、等 ・インダストリー:金融、製造、流通/小売、通信/メディア/テクノロジー、エネルギー、ヘルスケア、公共、等 上記のように幅広いご支援が可能です。 また、私自身の戦略ファームへの転職経験・及びファーム内で採用担当経験から、 ・コンサルティングファームに求められる職歴書の書き方 ・面接官の目線に基づいたケース面接対策 を丁寧に実施いたします。 (2)ポストコンサル転職 現在、コンサルティング業界でご活躍の皆様に、 ・To コンサル(領域チェンジ、年収・ランクアップ、ワークライフバランス重視、等) ・To 事業会社・ベンチャー(経営/事業企画、CXO/経営幹部、等) ・To VC・ファンド 上記のようなご支援が可能です。 年収Up・領域チェンジに向けたコンサル転職や、企業幹部との強いコネクションと圧倒的な情報量を基に、事業会社/ベンチャーの経営企画、CXOポジションへの転職を実現いたします。 ------------------------------------------------------------------- 2022年直近の実績(一部)として、 <若手> ・日系金融営業職→日系戦略コンサルティングファーム ・日系商社営業職→外資戦略コンサルティングファーム ・日系サービス業企画職→外資戦略コンサルティングファーム ・日系戦略コンサルティングファーム→日系大手消費財メーカー経営企画室長 ・日系商社企画職→日系最大手メガベンチャ―経営企画 ・日系SIer技術職→日系ITコンサルティングファーム ・日系NPO技術職→日系ITコンサルティングファーム 等、大幅なキャリアアップを幅広くご支援させて頂いております。 ------------------------------------------------------------------- 私は、努力ができるということが一番の才能だと考えております。 日々仕事の中で努力されている皆様に、その努力が報われるようお手伝いをさせていただけますと幸甚です。 皆様の努力が報われるよう、以下の三つのステップでご支援をさせていただきます。 1. 実現されたい将来像を明確にする 2. 将来像の実現に向け、最適な環境・キャリアを選択する 3. 最適な環境・キャリアの実現に向け、書類作成やケース面接等、きめ細やかな選考対策を行う 「外資戦略コンサルティングファームにおける経験(採用含む)」×「エージェントとしての企業幹部との強いコネクションと圧倒的な情報量」を有する私だからこそ、皆様のご転職の成功を万全の態勢でご支援してまいります。 ※詳細は下記プロフィールをご確認ください。 https://fortna.co.jp/company/consultant/takeshiiwasaki/

「外資戦略コンサルティングファームの経験(採用含む)」×「エージェントとして有する企業幹部との強いコネクション」を基に、ご転職成功をサポートいたします ------------------------------------------------------------------- 私自身の外資戦略コンサルの経験、及びこれまでのご支援の経験から、 (1)未経験からのコンサル転職、(2)ポストコンサル転職、に強みを有しております。 (1)未経験からのコンサル転職 ・ソリューション:戦略、M&A、マーケティング、財務会計、組織人事、デジタル、業務/オペレーション、等 ・インダストリー:金融、製造、流通/小売、通信/メディア/テクノロジー、エネルギー、ヘルスケア、公共、等 上記のように幅広いご支援が可能です。 また、私自身の戦略ファームへの転職経験・及びファーム内で採用担当経験から、 ・コンサルティングファームに求められる職歴書の書き方 ・面接官の目線に基づいたケース面接対策 を丁寧に実施いたします。 (2)ポストコンサル転職 現在、コンサルティング業界でご活躍の皆様に、 ・To コンサル(領域チェンジ、年収・ランクアップ、ワークライフバランス重視、等) ・To 事業会社・ベンチャー(経営/事業企画、CXO/経営幹部、等) ・To VC・ファンド 上記のようなご支援が可能です。 年収Up・領域チェンジに向けたコンサル転職や、企業幹部との強いコネクションと圧倒的な情報量を基に、事業会社/ベンチャーの経営企画、CXOポジションへの転職を実現いたします。 ------------------------------------------------------------------- 2022年直近の実績(一部)として、 <若手> ・日系金融営業職→日系戦略コンサルティングファーム ・日系商社営業職→外資戦略コンサルティングファーム ・日系サービス業企画職→外資戦略コンサルティングファーム ・日系戦略コンサルティングファーム→日系大手消費財メーカー経営企画室長 ・日系商社企画職→日系最大手メガベンチャ―経営企画 ・日系SIer技術職→日系ITコンサルティングファーム ・日系NPO技術職→日系ITコンサルティングファーム 等、大幅なキャリアアップを幅広くご支援させて頂いております。 ------------------------------------------------------------------- 私は、努力ができるということが一番の才能だと考えております。 日々仕事の中で努力されている皆様に、その努力が報われるようお手伝いをさせていただけますと幸甚です。 皆様の努力が報われるよう、以下の三つのステップでご支援をさせていただきます。 1. 実現されたい将来像を明確にする 2. 将来像の実現に向け、最適な環境・キャリアを選択する 3. 最適な環境・キャリアの実現に向け、書類作成やケース面接等、きめ細やかな選考対策を行う 「外資戦略コンサルティングファームにおける経験(採用含む)」×「エージェントとしての企業幹部との強いコネクションと圧倒的な情報量」を有する私だからこそ、皆様のご転職の成功を万全の態勢でご支援してまいります。 ※詳細は下記プロフィールをご確認ください。 https://fortna.co.jp/company/consultant/takeshiiwasaki/

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