仕事への満足度や生活の幸福度に関わるという「働きがい」。ここでは働きがいのある企業選びに役立つ3つのランキングと、その注目企業をご紹介しています。働きがいのある企業の特徴や探し方も解説していますので、参考にしてください。
「働きがい」とは
一般に、働きがいとは仕事に積極的に取り組もうとする「自発的な労働意欲」を指します。
働きがいは高い給与などの外的報酬や、仕事への楽しみや誇りといった価値観から生まれるものです。ただし国際経済労働研究所によると、外的報酬による効果は一時的であり、「内からのやる気」の方が重要だと言われています。
また現在は「子育てによる時短勤務でも肩身が狭くない」「柔軟な働き方ができる」など、働きやすさも働きがいを左右する要素として見られることが多いです。
働きがいのある企業の特徴4つ
働きがいは個々の価値観によっても左右されるので、「これが絶対条件」というものはありません。しかし以下のような特徴がある企業は、「働きがいがある」と評価されることが多いです。
- 組織としての一体感がある
- 社員が成長できる環境である
- 社員の声が尊重される
- 福利厚生が充実している
組織として一体感がある企業は、コミュニケーションが活発な傾向があります。年齢や立場に関係なく自分の意見を述べることができ、早くから裁量権を持たせてくれる場合も多いでしょう。
また個々のキャリアプランに合わせて部署配置などを考えてもらえれば、より意欲を持って働くことができます。
ここからは、働きがいのある企業選びに役立つ3種類の最新ランキングと、その中の注目企業15社をご紹介します。
GPTWの「働きがいのある会社ランキング」と注目企業5社
働きがいに関する企業ランキングで最も有名なのは、GPTW Japan(働きがいのある会社研究所、Great Place To Work® Institute Japan)の「働きがいのある会社ランキング」(以下GPTWランキングと表記)です。
GPTWでは、働きやすさも考慮した「働きがいのある会社」を毎年ランキング化しています。
ただしこのランキングは、GPTWに自主的に申請を行い、認定を受けた企業のみが対象です。申請を行っていない企業は対象外である点に留意してください。
2023年版の大規模部門(従業員数1000人以上)の結果は以下の通りです。
順位 | 企業名 | 業種 | |
---|---|---|---|
1位 | シスコシステムズ | 情報通信業 | |
2位 | 注目企業①セールスフォース・ジャパン(GPTWランキング2位) | 情報通信業 | 求人情報 |
3位 | DHLジャパン | 運輸業、郵便業 | |
4位 | アメリカン・エキスプレス | 金融業 | |
5位 | 注目企業②レバレジーズグループ(GPTWランキング5位) | サービス業 | |
6位 | パーソルキャリア | サービス業 | |
7位 | 注目企業③モルガン・スタンレー(GPTWランキング7位) | 金融業 | 求人情報 |
8位 | ディスコ | 精密機器 | |
9位 | マイクロンメモリジャパン | 精密機器 | |
10位 | 注目企業④マネーフォワードグループ(GPTWランキング10位) | 情報通信業 | |
11位 | FPTジャパングループ | 情報通信業 | |
12位 | セプテーニグループ | 情報通信業 | |
13位 | SAPジャパン | 情報通信業 | |
14位 | テイクアンドギヴ・ニーズ | サービス業 | |
15位 | 注目企業⑤ラクス(GPTWランキング15位) | 情報通信業 |
注目企業①セールスフォース・ジャパン(GPTWランキング2位)
セールスフォースは法人向けクラウドベースのCRM(顧客管理)ベンダーで、直近10年はCRMの世界シェアNo.1に輝いています。
新入社員や転職者に対するサポートが手厚いと言われ、就業時間中にボランティア活動に取り組めるといった独自の制度も有しています。こうした助け合いの社風、組織カルチャーに惹かれて入社する社員も多いようです。
セールスフォース・ジャパンの求人情報はこちら
株式会社セールスフォース・ジャパン 阿部華奈氏
(選考について)今でも覚えているのは、面談でのやりとりです。二次面接で「金融業界に行くか、Salesforceに行くかで迷っている」と正直に打ち明けたところ、Salesforceで金融業界を担当する役員との面談を設定してくれました。面談では、その担当役員に金融業界の特徴やIT業界との違い、それぞれのメリットやデメリットなどについて、詳しくレクチャーしてもらえました。
(中略)親身になって相談に乗ってくれたことが、入社の決め手の一つになりました。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都千代田区丸の内1-1-3 日本生命丸の内ガーデンタワー(Salesforce Tower)
- 設立年:2000年
注目企業②レバレジーズグループ(GPTWランキング5位)
レバレジーズは、人材事業やWebメディア事業、M&Aコンサルティング事業など幅広い事業を手掛けています。
企業の雰囲気としては、日本企業でありながら、外資企業のような自由度の高さがあると言われます。また学習支援や研修など多くの社内制度があり、個人の成長を促す環境が高く評価されています。所属部署や職位に関係なく新規事業を提案するといったことも可能です。
レバレジーズ株式会社 大滝氏
(レバレジーズで他社でも活躍できるスキルが身に付くのは、)若手であっても任される環境があるからだと思っています。さらにいえば、経験があるから任せるわけではありません。きちんと目の前の業務で成果を残していれば、やったことのない領域でも、手を挙げれば任せてもらえるという点が他社との違いです。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア24F・25F
- 設立年:2005年
注目企業③モルガン・スタンレー(GPTWランキング7位)
世界有数のグローバル総合金融サービス企業のモルガン・スタンレー。東京オフィスだけでも40もの国籍の社員が働いており、国際色豊かな環境です。
グローバル企業として多様性を重視しており、
モルガン・スタンレーの求人情報はこちら
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都千代田区大手町1-9-7 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー
- 設立年:1970年(東京駐在員事務所開設)
注目企業④マネーフォワードグループ(GPTWランキング10位)
マネーフォワードグループは、2012年に創業したばかりのベンチャー企業です。個人・法人・金融機関に対して、金融系のウェブサービスを提供しています。
企業文化としてスピード感や社員同士の尊重、仕事・成長・人生を楽しむことなどが重視されており、こうした文化を企業の魅力と考えている社員も多いようです。
株式会社マネーフォワード 金坂直哉氏へのインタビューより
また、金融は比較的属性の近い人が集まりやすいのに対し、ベンチャーはより多様性に富むのが特徴だ。「エンジニア、デザイナー、ビジネス職、カスタマーサポートなどが一つのプロダクトを多面的に支え、各ポジションのどれが欠けても成立しない。価値観、会社に求めているもの、モチベーションなどが皆異なるため、互いに尊重し合うことが凄く大事になる」と金坂氏は強調する。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
- 設立年:2012年
注目企業⑤ラクス(GPTWランキング15位)
働く人を「楽にする」サービスを提供しているラクス。「楽楽明細」などCMでお馴染みの経費精算システムや、電子メール管理システムを開発しています。
毎月の残業時間は20時間弱、有休消化率が約93%とワークライフバランスの整った環境です。また子育て支援や療養中の家族をケアするための支援制度も多く導入しています。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7階
- 設立年:2000年
中規模部門の注目企業は?
「働きがいのある会社ランキング」の大規模部門は15位までですが、この他に中規模部門でTOP40、小規模部門でTOP45が発表されています。
例えば中規模部門では、イグニション・ポイントがランクインしています。コンサルティング・イノベーション・インベストメント事業の3本柱で経営しており、「社に所属しながらスタートアップを立ちあげる」など幅広いキャリアパスを描ける企業です。
イグニション・ポイントの企業詳細・求人情報はこちら
LinkedInの「今、働きたい企業」と注目企業5社
LinkedInが発表する「今、働きたい会社」(※以下LinkedInランキングと表記)は、社員を成長させてくれる魅力的な会社をランキング化したものです。
ユーザーのプロフィール情報や投稿データを基に、企業を「昇進の可能性」「スキルの獲得」「仕事の安定度」「社外からの魅力」「社内のつながり」「社員の多様性」の6軸で分析しています。
2023年版の結果は以下の通りです。
順位 | 企業名 | 業種 | |
---|---|---|---|
1位 | アマゾン・ドット・コム | 卸売業 | 求人情報 |
2位 | アルファベット | IT | |
3位 | 武田薬品工業 | 医薬品 | |
4位 | 注目企業⑥アクセンチュア(LinkedInランキング4位) | サービス業 | 求人情報 |
5位 | 注目企業⑦P&G(LinkedInランキング5位) | 化学、化粧品 | |
6位 | 注目企業⑧デロイトトーマツグループ(LinkedInランキング6位) | サービス業 | 求人情報 |
7位 | 富士通 | 電気機器 | 求人情報 |
8位 | SAP | 情報通信業 | |
9位 | ジョンソン・エンド・ジョンソン | 医薬品、化学、化粧品 | |
10位 | 日立製作所 | 電気機器 | 求人情報 |
11位 | コンチネンタル | 輸送用機器 | |
12位 | 注目企業⑨マッキンゼー・アンド・カンパニー(LinkedInランキング12位) | サービス業 | 求人情報 |
13位 | 注目企業⑩PwC(LinkedInランキング13位) | サービス業 | 求人情報 |
14位 | ソフトバンクグループ | 情報通信業 | |
15位 | アップル | IT | 求人情報 |
16位 | ソニーグループ | 電気機器 | 求人情報 |
17位 | ノバルティス | 医薬品 | |
18位 | 日産自動車 | 輸送用機器 | 求人情報 |
19位 | EY | サービス業 | 求人情報 |
20位 | ブルームバーグ | サービス業 | |
21位 | シスコシステムズ | 情報通信業 | |
22位 | 旭化成 | 化学 | |
23位 | アドビ | 情報通信業 | |
24位 | シティ | 金融業 | |
25位 | 丸紅 | 卸売業 |
注目企業⑥アクセンチュア(LinkedInランキング4位)
デジタル、クラウド及びセキュリティ領域を得意とする総合系コンサルティングファームのアクセンチュア。
「出る杭を打たない」ことを企業の基本的な考え方としており、個々の尊重や融合を重視しています。また人材育成に熱心で、海外研修やLGBTQのグローバルトレーニングなど様々な学びの機会を社員に提供しています。男性の育児休暇取得率が40%近くと高い数値を誇るのも特徴です。
なおアクセンチュアは、2023年春の東大学部生の就職先ランキングで2位、東大院卒生の就職先ランキングでは1位です。
アクセンチュア株式会社 西浦由里子氏
他のコンサルファームであれば、「自分の担当案件を取られたくない」といった考え方を持つ人もいるでしょう。でもアクセンチュアは、それぞれが持っている知見や技術を惜しむことなくシェアする文化が根付いています。メンバー全員でクライアントに価値を提供しようとする”コラボ文化”は、本当に素晴らしいですね。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都港区赤坂1-8-1 赤坂インターシティAIR(受付:8階)
- 設立年:1995年
注目企業⑦P&G(LinkedInランキング5位)
日用品や化粧品メーカーとして有名なP&G(プロクター・アンド・ギャンブル)。
長期に渡って内部昇進制を貫いていることもあり、人材育成に力を入れています。特にリーダーシップの育成に注力しているため、個々の社員に委ねる裁量権が大きいです。国際色も豊かで、P&Gジャパンにも30近い国籍の社員が在籍しています。
P&Gプレステージ合同会社 藤澤秀夫氏
2年目で大きな得意先の本部を担当することになり、事業部のトップから「君はどうしていきたいんだ」と聞かれた時は大変驚きました。担当になったとはいえ会社にとって最重要顧客ですから、全体の方針は上から指示がありそれを遂行する役割だと思っていたんです。
ところが最初に、「君はどう動いてどんなふうに売り上げを立てていきたいのか教えてほしい。それを聞かせてくれれば私は全力でサポートする」と言われるわけです。
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【企業情報】
- 本社所在地:兵庫県神戸市中央区小野柄通7丁目1-18
- 設立年:1973年
注目企業⑧デロイトトーマツグループ(LinkedInランキング6位)
世界四大監査法人に数えられるデロイトトーマツグループ。監査・保証業務やファイナンシャルアドバイザリー、コンサルティングなど様々な事業を展開しています。
競争の激しさをイメージする人も多いですが、実は「相談しやすい」「上司が若手の意見を積極的に聞いてくれる」といった評判があります。高いレベルの中で仕事をしながら、フラットなコミュニケーションを取れる点が魅力のようです。
デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリー合同会社 田中宏幸氏
社内でのコミュニケーションについて言えば、私のような若手でも経営層と面談する機会が年に何度かあります。それ以外でも普段からチャットなどで気軽に話ができる環境なので、経営層が自分にどう成長してほしいと思っているかが伝わってきます。だからこそ、その期待に応えられるようにがんばろうという気持ちも湧いてきますね。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都千代田区丸の内3-2-3
- 設立年:1968年(会計事務所設立)
注目企業⑨マッキンゼー・アンド・カンパニー(LinkedInランキング12位)
世界のトップを走り続ける外資系コンサルティングファームのマッキンゼー。
プロフェッショナルが集まる環境でグローバル案件を数多く担うことができ、立場や国境を越えてプロジェクトに打ち込めます。また、母親などの立場に関係なくプロとしての責任を重視する一方、男女問わず取得可能な育児休暇制度や柔軟な労働環境を提供しています。
なおマッキンゼーは、この後にご紹介する東大学部生の就職先ランキングでも6位にランクインしています。
マッキンゼー・アンド・カンパニーの求人情報はこちら
マッキンゼー・アンド・カンパニー・ジャパン 呉文翔氏
最初にインパクトを受けたのは、入社して10カ月ぐらいで担当した、日本の医療機器メーカーと海外のAI(人工知能)企業によるジョイントベンチャーの組成サポートです。(中略)
日本のメーカーには私たちがついて、向こうのAI企業には現地のマッキンゼーがつく。もちろんそこには両クライアントの意思も存在するわけで、複雑なステークホルダーをマネージしながら一つの解を導き出していくのは、難易度もやりがいも以前とは比較にならないほど大きかった。これこそがグローバルに働くということなんだなと実感しました。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都港区六本木1-9-10 アークヒルズ仙石山森タワー
- 設立年:1971年
注目企業⑩PwC(LinkedInランキング13位)
世界四大監査法人に数えられるPwCグループ。監査及びアシュアランス、法務、コンサルティングなどを展開しています。
グループ全体として多様性を重視しており、国籍や年齢、性別などに関係なく全ての社員が平等に活躍できるような環境づくりを徹底しています。また多様な人材活用のため、柔軟な働き方ができるように勤務地・勤務時間を選択できる制度「Design Your Workstyle」も導入しています。
なおグループ企業のPwCコンサルティングは、この後にご紹介する東大学部生の就職先ランキングでも6位にランクインしています。
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PwCコンサルティング合同会社 近岡由紀子氏
相手が上司であろうと部下であろうと、男性であろうと女性であろうと、多様なメンバーの誰に対しても、その人が働きやすい環境を提供する。さらには夢の実現をサポートする。このようなマインドが、メンバー一人一人、結果として、組織全体としての制度や文化として、根付いていると強く感じます。
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【企業情報】
- 本社所在地:
- 東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング(PwCあらた有限責任監査法人他)
- 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー(PwCコンサルティング合同会社他)
- 京都市下京区四条通烏丸東入ル 京都三井ビル7F(PwC京都監査法人)
- 責任監設立年:1949年(東京の会計事務所開設)査法人他)
「23卒東大生就職先ランキング」と注目企業5社
東大生の就職先ランキングは、毎年東京大学新聞社が発表しているものです。学部生と院生の就職先TOP20が発表されますが、今回は学部生の就職先ランキング(※以下東大生就職先と表記)をご紹介します。
2023年春の就職先のランキングは、以下の通りです。
順位 | 企業名 | 業種 | |
---|---|---|---|
1位 | 注目企業⑪楽天グループ(東大生就職先1位) | サービス業 | 求人情報 |
2位 | 三菱UFJ銀行 | 金融業 | 求人情報 |
アクセンチュア | サービス業 | 求人情報 | |
4位 | 三井住友銀行 | 金融業 | 求人情報 |
5位 | 三菱商事 | 卸売業 | |
6位 | 注目企業⑫野村総合研究所(東大生就職先6位) | サービス業 | 求人情報 |
マッキンゼー・アンド・カンパニー | サービス業 | 求人情報 | |
PwCコンサルティング | サービス業 | 求人情報 | |
9位 | 注目企業⑬博報堂(東大生就職先9位) | サービス業 | 求人情報 |
三井物産 | 卸売業 | 求人情報 | |
11位 | EYストラテジー・アンド・コンサルティング | サービス業 | 求人情報 |
12位 | EY新日本有限責任監査法人 | サービス業 | |
リクルート | 人材サービス業他 | 求人情報 | |
大和証券 | 金融業 | 求人情報 | |
15位 | 注目企業⑭伊藤忠商事(東大生就職先15位) | 卸売業 | |
明治安田生命 | 保険業 | ||
注目企業⑮日本投資政策銀行(東大生就職先15位) | 金融業 | 求人情報 | |
アビームコンサルティング | サービス業 | 求人情報 | |
野村証券 | 金融業 | 求人情報 | |
20位 | SMBC日興証券 | 金融業 | |
みずほフィナンシャルグループ | 金融業 | 求人情報 |
ランキングの上位を見ると、東大生がLinkedInの「今、働きたい会社」で選ばれている企業に多数就職していることが分かります。
「東大生が選ぶ企業=働きがいのある企業」とは一概に言えませんが、「成長できる」「若くても裁量権を得られる」といった点で企業を選ぶ学生も多いようです。
注目企業⑪楽天グループ(東大生就職先1位)
楽天グループは、東大学部生の就職先として3年連続1位に選ばれている企業です。院生の就職先としても3位にランクインしています。
楽天が東大生に選ばれている理由は、まさに「働きがいがあるから」と言えます。同社グループはGAFAに比べて人材が少ない一方、各種サービスで得た膨大なデータがあります。こうした環境から、「何か面白いことができそう」「変革を起こせるのでは」と考える学生が多いようです。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都世田谷区多摩川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス
- 設立年:1997年
注目企業⑫野村総合研究所(東大生就職先6位)
野村総合研究所(通称野村総研/NRI)は、コンサルティングサービスとITソリューションサービスを提供しています。
民間企業に限らず官公庁に対してもサービスを提供しており、業界全体に影響を与えるような、大きな案件に関われることが一つの魅力です。また社員の主体性が重視されているため、若手のうちから積極的に活躍の機会を得ることができます。
野村総合研究所の求人情報はこちら
野村総合研究所 伊藤大輝氏
どの案件にアサインされるかについても、比較的自分の意思が尊重されますね。私は通信業界のクライアントがメインなのですが、たとえば「料金プランや通信政策を担当したい」と意思を示せば、一緒に提案をしていこうという流れになり、そこで案件を受注すれば自分がプロジェクトリーダーになることもできます。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ
- 設立年:1965年
注目企業⑬博報堂(東大生就職先9位)
日本を代表する広告代理店の博報堂。事業領域はマーケティングやコンサルティング、事業開発と多岐にわたります。
国内でも有数のシンクタンクを有しており、分析や調査の環境が整っています。また「午後7時以降は会議をしない」「平日午後10時以降及び土日は不要不急の連絡・返信の要請を控える」など、社員のパフォーマンスを高く維持するための社内ルールやマナーを設定しています。
博報堂の求人情報はこちら
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都港区赤坂5丁目3版1合 赤坂Bizタワー
- 設立年:1895年
注目企業⑭伊藤忠商事(東大生就職先15位)
文系の学生を中心に人気の総合商社。その中でも伊藤忠商事は、就活生の人気企業ランキングで常に上位に位置しています。
大手商社のため事業の範囲が幅広く、トレーディングに限らず投資事業や事業管理も手掛けています。また年齢に関係なく良いアイデアを取り入れようとする社風に惹かれて、入社を希望する人も多いようです。
伊藤忠商事株式会社 高原諒氏
伊藤忠への入社の決め手は商人魂というか、ビジネスへの嗅覚が凄いなと感じたからです。
OB訪問をした際、当時考えていたビジネスモデルをOB訪問で社員に提案したところ、他社は「ふ~ん」といった反応で耳を傾けてくれさえしませんでしたが、伊藤忠の社員だけは食いついてくれたんです。(中略)
学生が出すような拙い意見もヒントとして捉え、ビジネスとして何か生み出せないかと日々考える心意気に惹かれました。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都港区北青山2丁目5番1号
- 設立年:1949年
注目企業⑮日本投資政策銀行(東大生就職先15位)
M&Aアドバイザリーや海外不動産・インフラへの投融資、事業再生などを担う日本投資政策銀行(通称DBJ)。
少数精鋭で若手から大きな裁量権を持って働けるのが一つの魅力です。人材育成に力を入れており、入行2年目でも比較的大きな案件を任されるようです。また海外留学制度などの研修制度も充実しているため、社会人として成長できる環境が整っています。
日本投資政策銀行 佐竹藍子氏
社会への貢献についてはすでに触れましたので日々の業務についてお話しすると、任せてもらえる幅が広く、主体的に進めていけるところが私にとってのやりがいです。環境にも恵まれており、新しい企画や取り組みのアイデアを検討するときなども、誰もが親身に相談に乗ってくれます。
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【企業情報】
- 本社所在地:東京都千代田区大手町1丁目9番6号 大手町フィナンシャルシティ サウスタワー
- 設立年:1951年(旧日本開発銀行設立)
働きがいのある企業の探し方
働きがいのある企業を探すポイントは、以下の通りです。
- 自分の価値観や優先順位を明確にする
- 企業のウェブサイトやSNS、セミナー情報などをこまめにチェックする
- 企業口コミサイトや現場で働く人、出入り業者などの話を聞く
働きがいに対する価値観は、個人によって異なります。仕事量と給与のバランスや「何を重視したいのか」「何を成し遂げたいのか」といった価値観を前もって考えることが重要です。
企業の情報は企業の公式サイトに限らず、あらゆるメディアで収集するようにしましょう。また実際に現場で働く人の声や、その企業に出入りする人からの印象を聞けると、職場の雰囲気を把握しやすいです。応募後なら面接で社員との面談を依頼できることが多いですし、応募前でもビジネスSNSなどを通じて話を聞ける可能性があります。
エージェントの活用も重要なポイント
働きがいのある企業の探し方として、併せてお勧めしたいのがエージェントの活用です。
エージェントは各企業の文化などを熟知しているため、自分の価値観や希望する職場の条件を伝えれば、それに合う求人を紹介してくれます。
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得意な業界や口コミから「自分でエージェントを選べる」のが大きな魅力です。また高収入の求人情報を多く掲載している他、各企業の社員インタビューなども掲載しています。
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